De projectleider bij ZorgpleinNoord van Sterk in je Werk zet zich in om geïnteresseerden goed te informeren, en hen uiteindelijk kansen te bieden op werk of een opleiding in zorg en welzijn. Hij onderhoudt hiervoor contact met geïnteresseerden en werkgevers die instroommogelijkheden bieden. Ook gaat de projectleider in gesprek met mensen die een baan in zorg en welzijn overwegen. Hij achterhaalt wat iemand kan, wat iemand graag wil en wat een goed vervolg kan zijn om iemand verder op weg te helpen. Het hangt van de persoon af, wat een vervolgstap kan zijn.
Denk aan:
- Sterk in je Werk
- Informatiebijeenkomsten
- Meelopen of een open huis bezoeken
- Speeddates
- Een werk-leerplek (bijvoorbeeld BBL)
- Opleidingen
Wat heeft jouw organisatie geïnteresseerden te bieden?
ZorgpleinNoord is dé plek waar de vraag van geïnteresseerden in werken in zorg en welzijn en het aanbod van werkgevers samenkomen. Zo gaan potentieel nieuwe medewerkers niet meer verloren. De projectleider brengt in beeld wat iemand kan en wil en kijkt wat de vervolgstap kan zijn. Die vervolgstap kan bij jouw organisatie zijn! Denk bijvoorbeeld aan speeddates, meeloopdagen, opendagen en ook beschikbare bbl-plekken. Laat ons daarom weten wat je als werkgever te bieden hebt en met wie onze projectleider contact kan opnemen.
Lees het interview met De Leyhoeve over hoe zij iemand via ZorgpleinNoord succesvol een opleiding en baan hebben aangeboden:
Verhalen
Onze medewerkers verlenen de zorg die ze ook voor hun eigen vader of moeder wensen. Daar is bij De Leyhoeve tijd en ruimte voor.
