De factsheet bestaat uit de volgende onderdelen:
- Vacatureontwikkeling 2013-2022
- Vacatures 2022 naar branche en functiegroep
- Aantal openstaande vacatures binnen de provincies Groningen, Friesland en Drenthe
- Functiemix per branche.
Onderaan de pagina is de factsheet in zijn geheel te downloaden.
Vacatureontwikkeling 2022: Sterke vacaturestijging stagneert eind 2022
- In het jaar 2022 hebben er in totaal 16.433 openstaande vacatures op de vacaturesite van ZorgpleinNoord gestaan. Nog nooit eerder waren er in één jaar zoveel openstaande vacatures.
- Het zijn 2.736 openstaande vacatures meer dan in 2021, een stijging van twintig procent.
- Dit is vooral tot stand gekomen door de grote hoeveelheid openstaande vacatures in het eerste halfjaar (zie tabel 1 en afbeelding 2). Ten opzichte van 2021 waren er in het eerste en tweede kwartaal van 2022 meer vacatures, in het derde kwartaal was er sprake van stabilisatie en in het vierde kwartaal waren er zelfs 688 vacatures minder (-16,2%) dan in het vierde kwartaal van 2021.
- Door deze dalende trend, eind 2022, is het dus ook nog maar de vraag of we in 2023 wederom een nieuw recordaantal openstaande vacatures op de vacaturesite van ZorgpleinNoord zullen zien.
Vacatureontwikkeling per kwartaal 2013-2022
Openstaande vacatures van de vacaturesite van ZorgpleinNoord per kwartaal vanaf 2013.
| Kwartaal / Jaar | 2013 | 2014 | 2015 | 2016 | 2017 | 2018 | 2019 | 2020 | 2021 | 2022 | % 21-22 | aantal 21-22 |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| Q1 | 1321 | 824 | 1110 | 1589 | 2412 | 3120 | 3023 | 2551 | 2834 | 4226 | 49,1% | 1392 |
| Q2 | 1220 | 864 | 1406 | 1934 | 2840 | 3257 | 3446 | 1735 | 3239 | 4603 | 42,1% | 1364 |
| Q3 | 782 | 724 | 1138 | 1592 | 2408 | 2707 | 2753 | 1981 | 3368 | 4036 | 19,8% | 668 |
| Q4 | 700 | 875 | 1436 | 2084 | 2830 | 2950 | 2949 | 2711 | 4256 | 3568 | -16,2% | -688 |
Openstaande vacatures ZorgpleinNoord 2021-2022
Vacatures 2022 naar branche en functiegroep: meeste vacatures in de branche VVT en functiegroep sociaal pedagogisch
- De meeste openstaande vacatures in 2022 zijn geplaatst voor de branche Verpleging, verzorging en thuiszorg, ruim 40% van alle vacatures waren dit jaar voor deze branche (6.602). Toch is het aantal vacatures voor de VVT (13,6%) minder hard gestegen ten opzichte van 2021, als je kijkt naar het totaal aantal vacatures (20%).
- Bij de functiegroepen zijn de meeste vacatures in 2022 geplaatst in functiegroep sociaal pedagogisch, namelijk 4.125 openstaande vacatures, ruim 25% van alle vacatures. Deze functiegroep is harder gestegen dan gemiddeld, namelijk 32,7% t.o.v. 20%.
- Wat verder opvalt, is dat het aantal vacatures voor de functiegroep verzorgende in 2022 stabiliseerde ten opzichte van vorig jaar (+12, +0,5%). Verder was er een relatief grote stijging bij de branches sociaal werk (+386, +40,7%) en jeugdhulpverlening (+324, +45,3%).
Vacatures 2022 per provincie: grootste toename van openstaande vacatures in de provincie Groningen
- Vergeleken met dezelfde periode in 2021 is het aantal vacatures procentueel het hardst gestegen in de provincie Groningen (+1.743, +30,2%).
- In de provincies Friesland (+533, +13,9%) en Drenthe (+460, +11,2%) lag dit percentage duidelijk lager.
- Vooral in het laatste kwartaal van 2022 zagen we in de provincie Friesland een daling van het aantal openstaande vacatures (zie afbeelding 5 en tabel 2).
Openstaande vacatures per provincie
Functiemix 2022: Overzicht van de meeste gevraagde functiegroepen per branche
- In onderstaande tabel (zie download) zie je een overzicht van de meest gevraagde functiegroepen per branche. Vanwege betrouwbaarheid van de cijfers zijn alleen branches waar meer dan 100 vacatures zijn geplaatst meegenomen.
- Wat opvalt is dat is 71% van alle vacatures in de branche gehandicaptenzorg (ghz) zijn geplaatst voor de functiegroep sociaal pedagogisch. Ook in de jeugdhulpverlening is dit een veelgevraagde functiegroep (66,9%).
- In andere branches is er vraag naar een iets meer gevarieerde functiemix. Zo is binnen de Verpleging, verzorging en thuiszorg (VVT) vooral vraag naar verzorgende (33,5%) en verpleegkundige (22,6%). En binnen de Geestelijke gezondheidszorg vooral naar (para)medisch (32,1%), verpleegkundige (19,2%) en sociaal pedagogisch (14,4%).
