Vacatureontwikkeling 2013-2019: aantal vacatures stabiliseert in 2019
- Voor het vijfde jaar op rij stonden er op de vacaturesite van ZorgpleinNoord meer vacatures open dan het jaar ervoor. Dit betekent wederom een nieuw record, namelijk 12.171 vacatures.
- De stijging is minder groot dan voorgaande jaren. Er is met een stijging van 137 vacatures ten opzichte van 2018 (+ 1,1%) meer sprake van stabilisatie van het aantal openstaande vacatures.
- De stijging van het aantal openstaande vacatures in 2019 ten opzichte van 2018 is vooral te danken aan het tweede kwartaal waarin er maar liefst 3.446 vacatures openstonden (+189, +5,8%).
Openstaande vacatures 2013-2019
Meeste vacatures in de branche verpleging, verzorging en thuiszorg en voor functiegroep sociaal pedagogisch
- Met in totaal 5.486 openstaande vacatures is de verpleging, verzorging en thuiszorg (VVT) ruimschoots de grootste branche met 45% van het totaal aantal openstaande vacatures.
- Met in totaal 2.492 openstaande vacatures is de vraag naar sociaal pedagogisch personeel (alle opleidingsniveaus) het grootst. Kort hierna volgen de functiegroepen verzorgenden (niveau 3) met 2.351 openstaande vacatures en verpleegkundigen (niveau 4 en 5) met 2.116 openstaande vacatures.
NIEUW! Functiemix per branche: binnen VVT vooral vraag naar verzorgenden, gehandicaptenzorg op zoek naar sociaal pedagogisch personeel
- In deze nieuwe verdiepende analyse kijken we naar de gevraagde functiegroepen binnen branches. Het valt op dat maar liefst 81% van alle vacatures voor verzorgenden zijn geplaatst voor de VVT-branche. Binnen deze branche is 40% van alle vacatures voor verzorgenden.
- Vacatures voor verpleegkundigen zijn meer verspreid over alle branches en sociaal pedagogisch personeel wordt vooral gevraagd binnen de branches gehandicaptenzorg (57%) en sociaal werk (41%). Ben je benieuwd naar de complete functiemix per branche? Download dan de volledige factsheet onderaan deze pagina
Vacatureontwikkeling per provincie: minder openstaande vacatures in provincie Drenthe, meer in Friesland
- Het totale aantal openstaande vacatures in Noord-Nederland is gestabiliseerd, maar tussen de provincies vonden in 2019 wel behoorlijke verschuivingen plaats ten opzichte van het jaar 2018.
- Groningen blijft nog redelijk stabiel met een stijging van 136 vacatures (+3,3%). Maar het aantal vacatures dat geplaatst is door organisaties uit Drenthe is sterk afgenomen (-545, -11,4%) en bij Friese organisaties is sprake van een sterke toename (+546, +17,4%).
Download de factsheet in pdf
De arbeidsmarktgegevens in de Factsheet vacatureontwikkeling 2019 zijn afkomstig van de vacaturewebsite www.zorgpleinnoord.nl.
Op zoek naar nog meer arbeidsmarktinformatie over zorg en welzijn?
Ben je op zoek naar actuele arbeidsmarktinformatie? Op de website Arbeidsmarkt in beeld van ZorgpleinNoord vind je veel interessante én actuele arbeidsmarktinformatie over zorg en welzijn in Noord-Nederland. Ook kun je zelf aan de slag met het opvragen van arbeidsmarktgegevens die voor jouw organisatie relevant zijn.