Huidige stand van zaken
In september 2018 werken er ongeveer 54.600 mensen in de Groningse zorg- en welzijnssector. Ruim 1 op 5 (22%) werkenden in Groningen heeft een baan in een van de negen branches uit deze sector (zie figuur 2). De meeste werknemers (30%) hebben een baan in de ouderenzorg (verpleging, verzorging en thuiszorg). Na een krimp van het aantal werknemers in de periode 2012 t/m 2015, groeit sinds 2016 het aantal werknemers weer in de Groningse zorg- en welzijnssector.
Afgelopen twee maanden stonden er ruim 300 vacatures open voor een baan in zorg- en welzijn in Groningen. In januari en februari 2018 stonden er meer vacatures open (zie figuur 3). De Groningse ouderenzorg heeft met 97 vacatures in februari 2019 de meeste vacatures. Voor sociaal pedagogisch functies worden de meeste vacatures in Groningen geplaatst.
| 2016 KW 3 | 2017 KW 3 | 2018 KW 3 | absoluut | % | |
| Aantal werknemers | 51.600 | 53.400 | 54.600 | 3.000 | 5,8% |
Figuur 3: Aantal openstaande vacatures per maand in Groningen in 2018 en 2019, bron: ZorgpleinNoord 2019.
Verwachtingen voor de toekomst
Voor het Groningse zorg- en welzijnspersoneel met een verplegend, verzorgend of sociaal agogisch beroep van mbo-niveau 1 t/m hbo-niveau zijn arbeidsmarktprognoses gemaakt. De cijfers in de groene kolom van figuur 5 laten zien dat voor bijna alle kwalificaties, uitgezonderd sociaal werk op mbo-4, de verwachte vraag naar werknemers nu en in 2021 groter is dan in 2016. De grootste groei wordt verwacht voor hbo-verpleegkundigen, een stijging van 44% van het aantal werknemers tussen 2016 en 2021.
Voor de meeste kwalificaties is sprake van een oplopend tekort aan personeel, zie ook rode negatieve cijfers in de paarse kolom van figuur 5. Daarbij zijn de verwachte personeelsoverschotten (zwarte cijfers) in een aantal sociaal agogische beroepen onvoldoende om de tekorten in de zorgberoepen op te vangen.
Figuur 6 laat zien dat het aantal Groningse bewoners in de werkende leeftijd (15-75 jaar) de komende twintig jaar afneemt met 56.400 inwoners (-12%). Het aantal inwoners van 75 jaar en ouder groeit met 35.800 personen (+77%). Op de langere termijn zijn er in Groningen minder potentiële zorgverleners beschikbaar, terwijl de vraag naar zorg, door de toename van het aantal ouderen naar verwachting stijgt.
